Krankes Kind
Michael Krankes Kind zu Hause? Was nun? Was tun? Krankes Kind: Hier erfahren Eltern in Schleswig-Holstein, wie sie Arbeitgeber informieren, Kinderkrankengeld beantragen und die Betreuung organisieren. Krankes Kind oder was tun…
Fachkräfte
Erhöhung der Lebensarbeitszeit
Petra Erhöhung der Lebensarbeitszeit – Chancen, Herausforderungen und was das für Arbeitnehmer in Schleswig-Holstein bedeutet Was bedeutet die Erhöhung der Lebensarbeitszeit für Arbeitnehmer in Schleswig-Holstein? Chancen, Risiken und Tipps zur Vorbereitung…
Zukunftschancen auf dem Arbeitsmarkt in Schleswig-Holstein
Zukunftschancen auf dem Arbeitsmarkt in Schleswig-Holstein – Zwischen Umbruch und Aufbruch Wie entwickelt sich der Arbeitsmarkt in Schleswig-Holstein? Welche Zukunftschancen bieten sich. Chancen, Risiken und Tipps für eine sichere berufliche…
Jobwechsel
So gelingt der Jobwechsel – Chancen, Gründe und Tipps Warum Menschen in Schleswig-Holstein den Job wechseln, welche Möglichkeiten es gibt und worauf man achten sollte. Ein praktischer Leitfaden für einen…
Scheinselbstständigkeit
Scheinselbstständigkeit: Gefahr für Selbstständige und Auftraggeber Scheinselbstständigkeit bleibt ein Risiko – auch in Schleswig-Holstein. Warum mehrere Auftraggeber nicht automatisch schützen, welche Regeln gelten und was GmbH-Geschäftsführer beachten müssen. Scheinselbstständigkeit –…
Ausbildung zukunftsfest machen – JETZT!
Ausbildung zukunftsfest machen – JETZT! Warum Ausbildung nicht alles ist, aber ohne Ausbildung alles nichts Ausbildung zukunftsfest machen Wer heute ausbildet, sichert sich die Fachkräfte von morgen. Warum die duale…
Wirtschaftsförderung Schleswig-Holstein
Wirtschaftsförderung in Schleswig-Holstein: Wer hilft wie weiter? Ob Gründung, Wachstum, Digitalisierung oder Nachfolge – viele Unternehmen in Schleswig-Holstein stehen vor Herausforderungen, die Geld, Zeit und Expertise kosten. Gut zu wissen:…
Fachkräfte gewinnen durch Wohnraumangebote
Ein oft unterschätzter, aber entscheidender Faktor ist dabei der Wohnraum. Fachkräfte gewinnen durch Wohnraumangebote bietet sich also an. In Zeiten des Fachkräftemangels müssen Unternehmen kreativ werden, um qualifizierte Mitarbeiter zu…
Internationale Fachkräfte rekrutieren: Visa statt Warten
Fachkräfte aus Nicht-EU-Staaten gewinnen Wie Unternehmen internationale Fachkräfte rekrutieren und schneller integrieren können Die deutsche Wirtschaft zeigt sich stabil und wachstumsstark – doch es fehlt an qualifizierten Arbeitskräften. Besonders in…
Die Generation Z am Arbeitsmarkt halten
Die Generation Z am Arbeitsmarkt in Schleswig-Holstein umwerben und halten Die Generation Z, geboren zwischen 1995 und 2010, betritt aktuell den Arbeitsmarkt Schleswig-Holstein und stellt Unternehmen vor neue Herausforderungen. Als…